新华网广州9月24日电(黄健新) 　 揭阳市东山区按照“安民生、促发展、保稳定”的要求，积极解决失地农民的转移就业和生活出路问题，有效促进和谐东山建设步伐。

    据《揭阳日报》报道，由于东山区辖属范围内全部被纳入市区建设总体规划，大量土地在建市初期被统征，全区失地农民达到12万人。为解决失地农民的转移就业和生活出路问题，该区实施积极的就业政策，大力加强职业技能培训和开展职业介绍服务，统筹推进城乡就业。首先是开展农村劳动力调查，掌握富余劳动力情况。以村为单位，落实专人负责，逐家逐户开展“地毯式”调查，全面掌握农村富余劳动力的总量、技能素质、就业等情况，建立农村劳动力信息台帐，为有针对性地开展对农村劳动力的技能培训和职业介绍提供依据。目前，该区共有农村劳动力6.9万人，其中富余劳动力6万人。其次是深入企业摸底，了解岗位需求情况。对辖区内企业的用工状况与岗位变动情况开展全面调查，重点对五金不锈钢制品、玉器、塑料、模具等加工行业和酒店服务业的岗位空缺情况进行定期调查，总体上掌握全区3000多家企业的岗位需求动态，建立企业岗位信息库，为农村富余劳动力和用人单位提供对接服务。此外，建立公益性岗位空岗申报制度，以再就业工作领导小组名义，对有关部门落实公益性岗位任务，2005年以来按政策安排公益性岗位114个，增加农村富余劳动力就业机会。再次是加强职业技能培训，提高劳动者技能素质。该区把职业技能培训和职业介绍服务有机结合起来，大力开展农村劳动力转移培训、再就业培训、劳动预备制培训等各类培训和相应的劳动技能鉴定工作，使大部分农村劳动力经过培训掌握了一技之长。近几年来，该区共培训城乡劳动力4872人，95%以上通过职业介绍实现了就业再就业。

    该区劳动和社会保障局还建立健全职业介绍集市日制度，每月定期举办招聘集市或专场招聘活动，为用人单位和求职人员搭建对接平台。近几年来，该区职介中心共接受城乡劳动力求职登记1.17万多人次，接受用人单位招聘登记近1000家，成功介绍就业近6000人次，其中免费介绍职业4000余人次。（完）